僱主拖欠強積金供款趨勢緩和

信報財經新聞更新日期：2023年10月5日週四 上午7:28

僱主拖欠強積金供款趨勢緩和

隨着疫後社會步向復常，僱主拖欠強積金（MPF）供款情況逐漸緩和。積金局主席劉麥嘉軒透露，今年4月至8月，該局向違規僱主發出的強積金供款及附加費繳款通知書15.14萬張，按年仍增4%，但升幅已縮減，相信隨着市道平穩，此趨勢會緩和。

積金局倡分層附加費機制

翻查紀錄，2022至23財政年度共發出35萬張通知書，按年升9%，當中僅約三成在到期日或之前清繳所有欠款和附加費。按現行規例，不管拖欠時間長短，僱主劃一按欠款額外繳付5%附加費。當局正研究修例推行分層附加費安排，若違規僱主超過指定期限仍未清繳，欠款附加費會相應遞增。

積金局最新表示，已向政府提交推行分層附加費機制建議，會繼續推進此工作，並適時公布。

早前積金易平台（eMPF）構建進度出現延誤，仍維持為2025年全面運作目標。對於現時進度，劉麥嘉軒稱，平台在6月底完成軟件開發工作，現時承辦商及獨立顧問正反覆作出不同類型測試，確保平台功能及服務的穩健，構建及測試進度良好。

她續說，強積金計劃有約470萬名成員，每人2至3個賬戶，因此要過渡的賬戶超過1000萬個，平台轉移涉及大量資料，要小心處理。5間「先行者」受託人明年第二季將開始陸續把賬戶轉移到平台，其餘賬戶則會按受託人的管理資產規模，由小至大依次加入平台，有信心轉移程序在2025年內完成，平台可望同年全面運作。

轉移eMPF賬戶盼2025完成

另外，劉麥嘉軒指出，疫情下僱主為僱員作自願性供款的數字上升。去年有1.99萬名僱主為約42萬名僱員作自願供款，總額約146億元；疫前2019年則有1.63萬名僱主為約38萬名僱員作自願供款，合共金額約112億元。

她解釋，疫情期間各行業人手短缺，員工除了重視即時福利，亦注重僱主提供的額外退休保障，故此愈來愈多僱主願意提供自願性供款以吸引人才。

積金局舉行2022至23年度「積金好僱主」嘉許典禮，今年獲2242份申請及提名，按年升16%，當中有2134位僱主獲表揚